Job Summary
UPMSCL Recruitment 2026 рдореЗрдВ General Manager (AHL), Manager-Legal, рдФрд░ Pharmacist (Drug Procurement) рдХреЗ рдХреБрд▓ 3 рдкрдж рдЙрдкрд▓рдмреНрдз рд╣реИрдВред рдЗрди рдкрджреЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП MBA, LL.B, B.Pharma рдпрд╛ Science рдореЗрдВ Graduation рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╣реИред рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ 01-07-2026 рд╣реИред| Organization | Uttar Pradesh Medical Supplies Corporation (UPMSCL) |
|---|---|
| Post Name | General Manager (AHL), Manager-Legal, Pharmacist (Drug Procurement) |
| Total Posts | 3 |
| Qualification | MBA (HR), LL.B, B.Pharma, Graduation in Science/Chemistry/Bio-Chemistry |
| Age Limit | Maximum 45 years (relaxation as per UP govt policy) |
| Job Location | Uttar Pradesh |
| Application Mode | Offline |
| Last Date | 01-07-2026 |
| Advertisement Number | UPMSCL/HR/2026-27/227 |
| Job Type | Deputation/Contractual |
Vacancy Details
| Post Name | Total Posts |
|---|---|
| General Manager (AHL) | 1 |
| Manager-Legal | 1 |
| Pharmacist (Drug Procurement) | 1 |
Qualification
| Post Name | Qualification |
|---|---|
| General Manager (AHL) | MBA degree in Human Resources from recognized Institution/University |
| Manager-Legal | Bachelor Degree in Law (LL.B) from UGC recognized Indian University |
| Pharmacist (Drug Procurement) | Full-time B. Pharma Degree or Graduate in Science/Chemistry/Bio-Chemistry from recognized University/Institute |
Age Limit
| Post Name | Age Limit |
|---|---|
| All Posts | Maximum 45 years; relaxation as per State Reservation Policy of Uttar Pradesh |
Application Fee
- UPMSCL Recruitment 2026 рдореЗрдВ рдХрд┐рд╕реА рднреА рд╡рд░реНрдЧ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ рд╣реИред
Salary Details
| Post Name | Salary Range (INR) |
|---|---|
| General Manager (AHL) | 78,800 - 1,40,000 (Pay Level-12) |
| Manager-Legal | 56,100 - 80,000 (Pay Level-10) |
| Pharmacist (Drug Procurement) | 47,600 - 50,000 (Pay Level-08) |
Selection Process
- Preliminary Evaluation Process рд╣реЛрдЧрд╛ рдЬрд┐рд╕рдореЗрдВ рдЖрдкрдХреА рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдФрд░ рдЕрдиреБрднрд╡ рдЬрд╛рдВрдЪрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛ред
- рдЗрд╕рдХреЗ рдмрд╛рдж Personal Interview рдореЗрдВ рдЖрдкрдХреА skills рдФрд░ suitability рдХреЛ assess рдХрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛ред
Documents Required
- Recent Photograph рдХреА self-attested copy рд▓рдЧрд╛рдиреА рд╣реЛрдЧреАред
- Signature рдХреА self-attested copy рднреА рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИред
- Identity Proof рдПрд╡рдВ Educational Certificates рдХреА self-attested copies рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред
- Experience Certificates (рдпрджрд┐ рд▓рд╛рдЧреВ рд╣реЛ) рднреА рд╕рд╛рде рд▓рдЧрд╛рдПрдВред
How To Apply
- рд╕рдмрд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ official notification рдЕрдЪреНрдЫреЗ рд╕реЗ рдкрдврд╝реЗрдВ рддрд╛рдХрд┐ рд╕рднреА рдирд┐рдпрдо рдФрд░ рд╢рд░реНрддреЗрдВ рд╕рдордЭ рдореЗрдВ рдЖрдПрдВред
- UPMSCL рдХреА рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ http://www.upmscl.in рд╕реЗ application form рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░реЗрдВред
- рдлреЙрд░реНрдо рдХреЛ рдзреНрдпрд╛рди рд╕реЗ рд╕рд╣реА рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рднрд░реЗрдВред
- рд╕рднреА рдЬрд░реВрд░реА рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬреЛрдВ рдХреА self-attested copies рдлреЙрд░реНрдо рдХреЗ рд╕рд╛рде рд▓рдЧрд╛рдПрдВред
- рд╕рдм рдХреБрдЫ рд╕рд╣реА рднрд░рдиреЗ рдХреЗ рдмрд╛рдж рдлреЙрд░реНрдо рдХреЛ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдореЗрдВ рджрд┐рдП рдЧрдП рдкрддреЗ рдкрд░ Speed Post / Registered Post рд╕реЗ рднреЗрдЬреЗрдВред
- рдЖрд╡реЗрджрди 01-07-2026 рддрдХ рдкрд╣реБрдВрдЪ рдЬрд╛рдирд╛ рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред
- рдлреЙрд░реНрдо рдХреА рдПрдХ рдХреЙрдкреА рдЕрдкрдиреЗ рдкрд╛рд╕ рд░рдЦ рд▓реЗрдВ рднрд╡рд┐рд╖реНрдп рдХреЗ рд▓рд┐рдПред
Important Dates
| Event | Date |
|---|---|
| Notification Date | 01-06-2026 |
| Application Start Date | 02-06-2026 |
| Last Date of Submission | 01-07-2026 |
Important Instructions
- рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ UPMSCL Jobs 2026 рдХреА notification PDF рдЬрд░реВрд░ рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░рдХреЗ рдзреНрдпрд╛рди рд╕реЗ рдкрдврд╝реЗрдВред
- рдЖрд╡реЗрджрди рдХреЗрд╡рд▓ рдСрдлрд▓рд╛рдЗрди рдореЛрдб рдореЗрдВ рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗ, рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдирд╣реАрдВ рд╣реЛрдВрдЧреЗред
- рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдореЗрдВ рдЫреВрдЯ рд░рд╛рдЬреНрдп рд╕рд░рдХрд╛рд░ рдХреА рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рдиреАрддрд┐ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рд▓рд╛рдЧреВ рд╣реЛрдЧреАред
- рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ рд╣реИ, рдЗрд╕рд▓рд┐рдП рдмрд┐рдирд╛ рд╢реБрд▓реНрдХ рдХреЗ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░реЗрдВред
- рд╕рдордп рд╕реАрдорд╛ рдХреЗ рдЕрдВрджрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рднреЗрдЬрдирд╛ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИ, рд╡рд┐рд▓рдВрдмрд┐рдд рдЖрд╡реЗрджрди рдЕрд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗред
- рдЖрд╡реЗрджрди рдФрд░ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬреЛрдВ рдХреА рдХреЙрдкреА рд╕рдВрднрд╛рд▓ рдХрд░ рд░рдЦреЗрдВ рднрд╡рд┐рд╖реНрдп рдореЗрдВ рдЬрд░реВрд░рдд рдкрдбрд╝ рд╕рдХрддреА рд╣реИред
Who Should Apply
рдпрд╣ рднрд░реНрддреА рдЙрди candidates рдХреЗ рд▓рд┐рдП best рд╣реИ рдЬрд┐рдирдХреЗ рдкрд╛рд╕ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рд╡рд┐рд╖рдпреЛрдВ рдореЗрдВ degree рд╣реИ рдЬреИрд╕реЗ MBA (HR), LL.B, B.Pharma рдпрд╛ Science Graduationред Freshers рдФрд░ experienced рджреЛрдиреЛрдВ apply рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВ, рд▓реЗрдХрд┐рди experience рд╣реЛрдиреЗ рд╕реЗ interview рдореЗрдВ рдлрд╛рдпрджрд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред рдЬреЛ рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рдпрд╛ contractual job рдХрд░рдирд╛ рдЪрд╛рд╣рддреЗ рд╣реИрдВ рдЙрдирдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЕрдЪреНрдЫрд╛ рдореМрдХрд╛ рд╣реИредJob Difficulty / Competition Level
рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ competition moderate рд╣реЛрдЧрд╛ рдХреНрдпреЛрдВрдХрд┐ рдХреБрд▓ 3 рдкрдж рд╣реИрдВред Preliminary evaluation рдФрд░ interview рдХреЗ рдХрд╛рд░рдг selection рдЕрдЪреНрдЫрд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдХрд╛ рдХреЛрдИ рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рд╣рд┐рд╕реНрд╕рд╛ рдирд╣реАрдВ рд╣реИ, рдЗрд╕рд▓рд┐рдП interview рдореЗрдВ рдЖрдкрдХреА preparation рдФрд░ experience рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рд╣реИредPreparation Tips
рд╕рдмрд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ job notification рдЕрдЪреНрдЫреА рддрд░рд╣ рдкрдврд╝реЗрдВред Interview рдХреЗ рд▓рд┐рдП HR, Legal рдФрд░ Pharmaceutical knowledge рдХреЛ update рд░рдЦреЗрдВред рдЕрдкрдиреА documents ready рд░рдЦреЗрдВред рдЕрдкрдиреА communication skills рдкрд░ рдХрд╛рдо рдХрд░реЗрдВ рдХреНрдпреЛрдВрдХрд┐ interview рдореЗрдВ рдпреЗ check рд╣реЛрдЧреАред UPMSCL рдХреА рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рд╕реЗ рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рд▓реЗрдВредCommon Mistakes to Avoid
- рдлреЙрд░реНрдо рднрд░рддреЗ рд╕рдордп рдЧрд▓рдд рдпрд╛ рдЕрдзреВрд░реА рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рди рджреЗрдВред
- рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдФрд░ рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдХреА рдЧрд▓рдд рд╕рдордЭ рди рд░рдЦреЗрдВ, рдирд┐рдпрдореЛрдВ рдХреЛ рдзреНрдпрд╛рди рд╕реЗ рдкрдврд╝реЗрдВред
- рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬреЛрдВ рдХреА self-attestation рдХрд░рдирд╛ рди рднреВрд▓реЗрдВред
- рдЖрд╡реЗрджрди рдХреЛ рд╕рдордп рд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ рднреЗрдЬреЗрдВ рддрд╛рдХрд┐ postal delay рд╕реЗ рдмрдЪрд╛ рдЬрд╛ рд╕рдХреЗред
FAQ
- Q1. UPMSCL Recruitment 2026 рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ рдХреНрдпрд╛ рд╣реИ?
- A1. рдЖрд╡реЗрджрди рднреЗрдЬрдиреЗ рдХреА рдЖрдЦрд┐рд░реА рддрд╛рд░реАрдЦ 01-07-2026 рд╣реИред
- Q2. рдХреБрд▓ рдХрд┐рддрдиреА рд░рд┐рдХреНрддрд┐рдпрд╛рдВ рд╣реИрдВ?
- A2. рдХреБрд▓ 3 рдкрдж рд╣реИрдВ: General Manager (AHL), Manager-Legal, рдФрд░ Pharmacistред
- Q3. рдЖрд╡реЗрджрди рдХреИрд╕реЗ рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛?
- A3. рдЖрд╡реЗрджрди рдСрдлрд▓рд╛рдЗрди рдореЛрдб рд╕реЗ рд╣реЛрдЧрд╛ред рдлреЙрд░реНрдо рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░рдХреЗ рдкреЛрд╕реНрдЯ рдХреЗ рдорд╛рдзреНрдпрдо рд╕реЗ рднреЗрдЬрдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред
- Q4. рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдХреНрдпрд╛ рд╣реИ?
- A4. рдЕрдзрд┐рдХрддрдо 45 рд╡рд░реНрд╖, рд╕рд╛рде рд╣реА рд░рд╛рдЬреНрдп рд╕рд░рдХрд╛рд░ рдХреА рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рдиреАрддрд┐ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдЫреВрдЯ рднреА рдорд┐рд▓реЗрдЧреАред
- Q5. рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдХрд┐рддрдирд╛ рд╣реИ?
- A5. рдХрд┐рд╕реА рднреА рд╡рд░реНрдЧ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХреЛрдИ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ рд╣реИред
People Also Ask
- рдХреНрдпрд╛ UPMSCL Recruitment 2026 рдореЗрдВ рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗ?
- рдирд╣реАрдВ, рдЖрд╡реЗрджрди рдХреЗрд╡рд▓ рдСрдлрд▓рд╛рдЗрди рдореЛрдб рдореЗрдВ рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗред
- UPMSCL рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдлреЙрд░реНрдо рдХрд╣рд╛рдВ рд╕реЗ рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВ?
- рдлреЙрд░реНрдо рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ http://www.upmscl.in рд╕реЗ рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░реЗрдВред
- рдХреНрдпрд╛ Pharmacist рдХреЗ рд▓рд┐рдП B.Pharma рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рд╣реИ?
- рдЬреА рдирд╣реАрдВ, B.Pharma рдпрд╛ Science/Chemistry/Bio-Chemistry рдореЗрдВ Graduation рднреА рдорд╛рдиреНрдп рд╣реИред
- Selection рдореЗрдВ interview рдХреЗ рдЕрд▓рд╛рд╡рд╛ рдХреЛрдИ рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рд╣реЛрдЧреА?
- рдирд╣реАрдВ, рдХреЗрд╡рд▓ Preliminary Evaluation рдФрд░ Personal Interview рд╣реЛрдЧрд╛ред
- UPMSCL рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЙрдореНрд░ рдореЗрдВ рдЫреВрдЯ рдХреИрд╕реЗ рдорд┐рд▓реЗрдЧреА?
- рд░рд╛рдЬреНрдп рд╕рд░рдХрд╛рд░ рдХреА рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рдиреАрддрд┐ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рд╡рд░реНрдЧреЛрдВ рдХреЛ рдЖрдпреБ рдореЗрдВ рдЫреВрдЯ рдорд┐рд▓реЗрдЧреАред
Disclaimer
Yeh job post sirf informational purpose ke liye banayi gayi hai taaki aapko recruitment ki details simple aur samajhne layak format me mil sake.
Time ke saath details me changes ho sakte hain (jaise dates, vacancies, eligibility, etc.). Isliye apply karne se pehle official notification ko zarur verify karein.
Hum kisi bhi typing error, outdated information ya misunderstanding ke liye zimmedar nahi honge.
- NCRA Administrative Officer E Recruitment 2026 – Apply Online for 1 Post at TIFR Pune
- JIPMER Recruitment 2026 – Apply Online for 34 Group A Non Faculty Posts (GDMO, Specialist, Child Psychologist)
- Mumbai University CEBS Faculty Recruitment 2026 – Apply for 14 Assistant Professor, Reader & Associate Professor Posts
- AIIMS CRE-5 Recruitment 2026: Apply Online for 1484 Group B & C Posts Across 28 Central Govt Institutes
- CBI Special Public Prosecutor Recruitment 2026 – Apply Online
- Sundargarh District Court Recruitment 2026 – Apply Offline for 19 Junior Typist, Stenographer and More Posts