ЁЯУ▒ App
Home ┬╗ ANY OTHER JOBS ┬╗ ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026
ANY OTHER JOBS

ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026

ЁЯУЕ September 24, 2026 ЁЯСд By EKTA SHRIVASTAVA ЁЯТм 0 Comments
ЁЯУС Table of Contents

Loading contents...

ICMR National Institute for Tribal Health Research (ICMR NITHR) Young Professional-I (Admin) Notification 2026 has been released on 21 September 2026 on the official website nirth.res.in. A total of 1 vacancy has been announced through the ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026.

Candidates up to 30 years of age who have a Graduate degree in any discipline with a minimum of 55% marks and at least one year of relevant post-qualification experience are eligible to apply for this Young Professional-I (Admin) vacancy. The walk-in interview for ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026 will be conducted on 06 October 2026.

Candidates can download the official notification PDF and check the walk-in interview details through the direct links provided below in this article.

Source

Vacancy/Update Name: ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026 – Overview | Advt. No.: 05/2026-27 | Official Notification/PDF: https://www.icmr.gov.in/icmrobject/uploads/Recruitment/1790224152_yps_eng.pdf

ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026 – Overview

Company Name ICMR National Institute for Tribal Health Research
Post Name Young Professional-I (Admin)
No of Posts 1
Advt No 05/2026-27
Salary Rs. 35000 Per Month
Qualification Graduate in any discipline with minimum 55% marks
Age Limit Max: 30 years
Walk-in Date 06-10-2026
Apply Mode Walk-in
Job Type Contractual

рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдХреЗрд╡рд▓ 1 рдкрдж рд╣реИ, рдЬрд┐рд╕рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЙрдореНрд░ 30 рд╕рд╛рд▓ рддрдХ рдХреА рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВред рдХрд┐рд╕реА рднреА рд╡рд┐рд╖рдп рдореЗрдВ рд╕реНрдирд╛рддрдХ рдбрд┐рдЧреНрд░реА рдФрд░ рдХрдо рд╕реЗ рдХрдо 55% рдЕрдВрдХ рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╣реИрдВ, рд╕рд╛рде рд╣реА рдХрдо рд╕реЗ рдХрдо рдПрдХ рд╕рд╛рд▓ рдХрд╛ рдкреНрд░рд╛рд╕рдВрдЧрд┐рдХ рдЕрдиреБрднрд╡ рднреА рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИред рдЖрд╡реЗрджрди рдХреЗ рд▓рд┐рдП рд╕реАрдзреЗ рд╡реЙрдХ-рдЗрди рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдореЗрдВ рднрд╛рдЧ рд▓реЗрдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ рдЬреЛ 6 рдЕрдХреНрдЯреВрдмрд░ 2026 рдХреЛ рд╣реИред

ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Vacancy 2026 Notification PDF

Candidates who are interested in applying for the ICMR NITHR Recruitment 2026 should first download and carefully read the official notification PDF. The notification contains complete details about vacancy distribution, eligibility criteria, age limit, stipend/salary, selection process, important dates, and application instructions. Reading the official document is important to ensure that you meet all requirements before submitting the application form.

Download ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Job 2026 Notification PDF

рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░рдХреЗ рдкрдврд╝рдирд╛ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИ рдХреНрдпреЛрдВрдХрд┐ рдЗрд╕рдореЗрдВ рдкрдж рдХреА рд╕рднреА рдЬрд░реВрд░реА рд╢рд░реНрддреЗрдВ, рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛, рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛, рд╡реЗрддрди рдФрд░ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреА рдкреВрд░реА рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рд╣реЛрддреА рд╣реИред рдЗрд╕рд╕реЗ рдЖрдк рд╕реБрдирд┐рд╢реНрдЪрд┐рдд рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВ рдХрд┐ рдЖрдк рдкрд╛рддреНрд░ рд╣реИрдВ рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╕рд╣реА рддрд░реАрдХреЗ рд╕реЗ рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВред

ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Vacancy 2026

Post Name Total Posts
Young Professional-I (Admin) 1
Total 1

рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдХреЗрд╡рд▓ рдПрдХ рд╣реА рдкрдж рд╣реИ, рдЬрд┐рд╕рд╕реЗ рдкреНрд░рддрд┐рдпреЛрдЧрд┐рддрд╛ рд╕реАрдорд┐рдд рд╣реИ рд▓реЗрдХрд┐рди рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╕рднреА рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдорд╛рдирджрдВрдбреЛрдВ рдХреЛ рдкреВрд░рд╛ рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред

Eligibility Criteria

  • Young Professional-I (Admin): Graduate in any discipline with minimum 55% marks from a recognized University/College with minimum one year of post-qualification experience in the relevant field.

рдкрдж рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХрд┐рд╕реА рднреА рд╡рд┐рд╖рдп рдореЗрдВ рд╕реНрдирд╛рддрдХ рд╣реЛрдирд╛ рдЪрд╛рд╣рд┐рдП, рдЬрд┐рд╕рдореЗрдВ рдХрдо рд╕реЗ рдХрдо 55% рдЕрдВрдХ рд╣реЛрдВ рдФрд░ рд╕реНрдирд╛рддрдХ рдХреА рдбрд┐рдЧреНрд░реА рдкреНрд░рд╛рдкреНрддрд┐ рдХреЗ рдмрд╛рдж рдХрдо рд╕реЗ рдХрдо рдПрдХ рд╕рд╛рд▓ рдХрд╛ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдХреНрд╖реЗрддреНрд░ рдореЗрдВ рдЕрдиреБрднрд╡ рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╣реИред

Age Limit

  • Maximum Age Limit: 30 years

Candidates should ensure that they meet the prescribed age limit as on the specified cut-off date.

рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреА рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ 30 рд╡рд░реНрд╖ рд╣реЛрдиреА рдЪрд╛рд╣рд┐рдП, рдФрд░ рдпрд╣ рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдХрдЯ-рдСрдл рддрд╛рд░реАрдЦ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рд▓рд╛рдЧреВ рд╣реЛрддреА рд╣реИред

Salary / Stipend

  • Rs. 35,000/- Per Month

рдЪрдпрдирд┐рдд рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдХреЛ рдорд╛рд╕рд┐рдХ 35,000 рд░реБрдкрдпреЗ рдХреА рд╡реЗрддрди рд░рд╛рд╢рд┐ рдорд┐рд▓реЗрдЧреА, рдЬреЛ рдПрдХ рд╕реНрдерд┐рд░ рдФрд░ рдЖрдХрд░реНрд╖рдХ рд░рд╛рд╢рд┐ рд╣реИред

ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026 – Important Dates

Event Date
Notification Date 21 September 2026
Walk-in Interview 06 October 2026

рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди 21 рд╕рд┐рддрдВрдмрд░ 2026 рдХреЛ рдЬрд╛рд░реА рд╣реБрдИ рд╣реИ рдФрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ 6 рдЕрдХреНрдЯреВрдмрд░ 2026 рдХреЛ рд╣реЛрдЧрд╛, рдЗрд╕рд▓рд┐рдП рдЗрдЪреНрдЫреБрдХ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╕рдордп рд░рд╣рддреЗ рддреИрдпрд╛рд░реА рдХрд░рдиреА рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред

Selection Process

  • Document Verification
  • Interview

рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдореЗрдВ рдкрд╣рд▓реЗ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди рд╣реЛрдЧрд╛, рдЙрд╕рдХреЗ рдмрд╛рдж рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рд▓рд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛ред рджреЛрдиреЛрдВ рдЪрд░рдгреЛрдВ рдореЗрдВ рдкрд╛рд╕ рд╣реЛрдирд╛ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИред

Walk-In Procedure

Candidates who wish to attend the walk-in interview for ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026 should follow the steps below.

  • Read the official notification carefully before attending the interview.
  • Candidates must report at the venue as per the reporting time mentioned in the notification.
  • Carry all original documents along with one set of self-attested photocopies such as ID proof, educational certificates, experience certificates (if required), and category certificate (if applicable).
  • Bring the duly filled application form if required in the notification.
  • Verify eligibility criteria before attending the interview.
  • Candidates are advised to reach the venue well in advance to complete registration formalities.
  • Keep extra passport-size photographs for submission if required.

рд╡реЙрдХ-рдЗрди рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╕рдордп рдкрд░ рдкрд╣реБрдВрдЪрдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ рдФрд░ рд╕рднреА рдЬрд░реВрд░реА рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬ рд╕рд╛рде рд▓реЗрдХрд░ рдЖрдиреЗ рд╣реЛрдВрдЧреЗ, рдЬрд┐рдирдореЗрдВ рдкрд╣рдЪрд╛рди рдкрддреНрд░, рд╢реИрдХреНрд╖рд┐рдХ рдкреНрд░рдорд╛рдгрдкрддреНрд░, рдЕрдиреБрднрд╡ рдкрддреНрд░ рдФрд░ рд╢реНрд░реЗрдгреА рдкреНрд░рдорд╛рдгрдкрддреНрд░ рд╢рд╛рдорд┐рд▓ рд╣реИрдВред рдЖрд╡реЗрджрди рдлреЙрд░реНрдо рднреА рд╕рд╛рде рдореЗрдВ рд╣реЛрдирд╛ рдЪрд╛рд╣рд┐рдП рдпрджрд┐ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдореЗрдВ рдорд╛рдВрдЧрд╛ рдЧрдпрд╛ рд╣реЛред

ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026 – Important Links

Official Notification PDF Click here
Official Website Click here

ICMR NITHR Young Professional-I (Admin) Recruitment 2026 – FAQs

Q1. What is the last date to attend the walk-in interview for ICMR NITHR Recruitment 2026?

The walk-in interview for the Young Professional-I (Admin) post is scheduled for 06 October 2026. Candidates are advised to report at the venue on this date.

Q2. What is the educational qualification required for the Young Professional-I (Admin) post?

Candidates must be a Graduate in any discipline with a minimum of 55% marks from a recognized University/College and possess at least one year of post-qualification experience in a relevant field.

Q3. What is the age limit for this recruitment?

The maximum age limit for the Young Professional-I (Admin) post is 30 years.

Q4. Is there any application fee for this recruitment?

No, there is no application fee mentioned for any category (General/OBC, SC/ST) for this recruitment.

Q5. What is the salary offered for the Young Professional-I (Admin) position?

The selected candidate will receive a consolidated salary of Rs. 35,000/- per month.

Q6. How many vacancies are available for the Young Professional-I (Admin) post?

There is one vacancy available for the Young Professional-I (Admin) position.

Q7. What is the mode of application for this recruitment?

The application mode is Walk-in. Candidates need to attend the interview directly at the specified venue and time.

Q8. What documents should I carry for the walk-in interview?

Candidates should carry all original documents, one set of self-attested photocopies of educational certificates, experience certificates, ID proof, and category certificates (if applicable).

Q9. Where is the walk-in interview going to be held?

The walk-in interview will be held at ICMR National Institute for Tribal Health Research, Jabalpur, Madhya Pradesh, 482003.

Q10. What is the selection process for this recruitment?

The selection process will involve Document Verification followed by an Interview.

рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХреЛрдИ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ рд╣реИ, рдФрд░ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдореЗрдВ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди рдХреЗ рдмрд╛рдж рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рд╣реЛрдЧрд╛ред рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдордзреНрдпрдкреНрд░рджреЗрд╢ рдХреЗ рдЬрдмрд▓рдкреБрд░ рд╕реНрдерд┐рдд ICMR NITHR рдореЗрдВ рд╣реЛрдЧрд╛ред рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╕рднреА рдореВрд▓ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рд╛рде рд▓реЗрдХрд░ рдЖрдирд╛ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИред

рдЖрд╡реЗрджрди рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЬрд░реВрд░реА рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░рд┐рдпрд╛рдБ рдФрд░ рддреИрдпрд╛рд░реА рдХреЗ рд╕реБрдЭрд╛рд╡

рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рд╡рд╛рд▓реЗ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╕реНрдирд╛рддрдХ рдбрд┐рдЧреНрд░реА рдХреЗ рд╕рд╛рде рдХрдо рд╕реЗ рдХрдо 55% рдЕрдВрдХ рдФрд░ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдХреНрд╖реЗрддреНрд░ рдореЗрдВ рдПрдХ рд╕рд╛рд▓ рдХрд╛ рдЕрдиреБрднрд╡ рд╣реЛрдирд╛ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИред рд╡реЙрдХ-рдЗрди рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ 6 рдЕрдХреНрдЯреВрдмрд░ 2026 рдХреЛ рд╣реИ, рдЗрд╕рд▓рд┐рдП рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╕рдордп рдкрд░ рдФрд░ рдкреВрд░реА рддреИрдпрд╛рд░реА рдХреЗ рд╕рд╛рде рдЙрдкрд╕реНрдерд┐рдд рд╣реЛрдирд╛ рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред рдЪрдпрди рдХреЗ рд▓рд┐рдП рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди рдФрд░ рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рджреЛрдиреЛрдВ рдкрд╛рд╕ рдХрд░рдирд╛ рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╣реИред рд╡реЗрддрди 35,000 рд░реБрдкрдпреЗ рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣ рд╣реИ рдЬреЛ рдЗрд╕ рдкрдж рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрдХрд░реНрд╖рдХ рд╣реИред рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ рд╣реИ, рдЬрд┐рд╕рд╕реЗ рд╕рднреА рдкрд╛рддреНрд░ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдмрд┐рдирд╛ рдЖрд░реНрдерд┐рдХ рдмрд╛рдзрд╛ рдХреЗ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВред рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╕рднреА рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬреЛрдВ рдХреА рдУрд░ рдзреНрдпрд╛рди рджреЗрдирд╛ рдЪрд╛рд╣рд┐рдП, рдЬреИрд╕реЗ рдкрд╣рдЪрд╛рди рдкрддреНрд░, рд╢реИрдХреНрд╖рд┐рдХ рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░, рдЕрдиреБрднрд╡ рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░ рдФрд░ рд╢реНрд░реЗрдгреА рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░ред рд╕рдордп рд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ рдкрд╣реБрдВрдЪрдХрд░ рд░рдЬрд┐рд╕реНрдЯреНрд░реЗрд╢рди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдкреВрд░реА рдХрд░ рд▓реЗрдирд╛ рдлрд╛рдпрджреЗрдордВрдж рд░рд╣реЗрдЧрд╛ред

ЁЯСд About Author

About Author

Hi, main Ekta Shrivastava hoon, aur mujhe government job updates aur competitive exams ke content par kaam karne ka experience hai. Main students ke liye SSC, Railway, Banking aur state-level jobs ko simple Hinglish me explain karti hoon.

Mera goal hai ki aapko sirf notification na mile, balki uske saath clear guidance bhi mile тАФ jaise eligibility kaise check karein, kaun apply kare, aur preparation kaise start karein. Main hamesha official sources ke base par information provide karti hoon, lekin final verification ke liye official notification zarur check karein.

тЪая╕П Disclaimer

Disclaimer

Yeh job post sirf informational purpose ke liye banayi gayi hai taaki aapko recruitment ki details simple aur samajhne layak format me mil sake.

Time ke saath details me changes ho sakte hain (jaise dates, vacancies, eligibility, etc.). Isliye apply karne se pehle official notification ko zarur verify karein.

Hum kisi bhi typing error, outdated information ya misunderstanding ke liye zimmedar nahi honge.

Shivpriya Online Shivpriya Online App Download Now тЖУ

Get Instant Job Alerts ЁЯФФ

Subscribe to receive latest government job notifications instantly.

ЁЯФФ