Job Summary
Broadcast Engineering Consultants India Limited (BECIL) has announced recruitment for 14 Supervisor posts in System Supervisor/S&T, Civil, and Safety categories. Candidates with Diploma or Degree in Engineering and related qualifications are eligible to apply. The application process is offline and started on 25 June 2026, with the last date for submission on 10 July 2026. This is a contractual job offering a salary of Rs. 65,000 per month. Interested candidates should ensure they meet the age and qualification criteria before applying.| Organization | Broadcast Engineering Consultants India (BECIL) |
|---|---|
| Post Name | Supervisors (System Supervisor/S&T, Civil, Safety) |
| Total Posts | 14 |
| Qualification | Three-year Full-time Regular Diploma in Engineering, Four-year Full-time Regular B.E./B.Tech. Degree, M.E./M.Tech. in Safety Engineering, B.E./B.Tech. in Fire & Safety Engineering |
| Age Limit | 18 to 40 years |
| Job Location | Not Specified |
| Application Mode | Offline |
| Last Date | 10 July 2026 |
| Job Type | Contractual |
| Salary | Rs. 65,000 Per Month |
Vacancy Details
| Post Name | Total Posts |
|---|---|
| System Supervisor/ S&T | 4 |
| Supervisor (Civil) | 8 |
| Supervisor (Safety) | 2 |
| Total | 14 |
Qualification
| Post Name | Qualification |
|---|---|
| System Supervisor/ S&T | Three-year Full-time Regular Diploma or Four-year Full-time Regular B.E./B.Tech. in Electronics Engineering / ECE / CSE / IT from Government recognized Institute/University. |
| Supervisor (Civil) | Three-year Full-time Regular Diploma or Four-year Full-time Regular B.E./B.Tech. in Civil Engineering from Government recognized Institute/University. |
| Supervisor (Safety) | M.E./M.Tech. in Safety Engineering with B.E./B.Tech. in Civil/Mechanical/Electrical or B.E./B.Tech. in Civil/Mechanical/Electrical with one-year full-time Degree/Diploma in Safety or B.E./B.Tech. in Fire & Safety Engineering (min 60% marks/CGPA 6.0). |
Age Limit
| Post Name | Age Limit |
|---|---|
| All Posts | Minimum 18 years, Maximum 40 years. Age relaxation as per Government of India rules. |
Application Fee
- General/OBC: тВ╣295/-
- SC/ST: Nil
Important Dates
| Event | Date |
|---|---|
| Notification Date | 25 June 2026 |
| Last Date for Submission of Application | 10 July 2026 |
Selection Process
рдиреМрдХрд░реА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЪрдпрди рдХреА рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдореЗрдВ рдХрдИ рдЪрд░рдг рд╣реЛрддреЗ рд╣реИрдВ рдЬреЛ рдЖрдкрдХреЗ eligibility рдФрд░ skills рдХреЛ рдкрд░рдЦрддреЗ рд╣реИрдВред рдЗрд╕ рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЛ рдзреНрдпрд╛рди рд╕реЗ рд╕рдордЭрдирд╛ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИ рддрд╛рдХрд┐ рдЖрдк рд╣рд░ рд╕реНрдЯреЗрдк рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЕрдЪреНрдЫреЗ рд╕реЗ рддреИрдпрд╛рд░реА рдХрд░ рд╕рдХреЗрдВред- Scrutiny and Shortlisting based on eligibility
- Interview/Assessment/Skill Test
- Document Verification
How To Apply
Offline application process рд╣реИ, рдЗрд╕рд▓рд┐рдП рдлреЙрд░реНрдо рднрд░рддреЗ рд╕рдордп рд╕рд╛рд╡рдзрд╛рдиреА рдмрд░рддрдиреА рд╣реЛрдЧреАред рд╕рд╣реА рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рджреЗрдирд╛ рдФрд░ рдЬрд░реВрд░реА рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рдВрд▓рдЧреНрди рдХрд░рдирд╛ рдмрд╣реБрдд рдЬрд╝рд░реВрд░реА рд╣реИред- Read the official notification carefully before applying.
- Download the application form from the official website: www.becil.com.
- Fill the application form carefully with correct information.
- Attach self-attested copies of required documents such as photograph, signature, ID proof, and certificates.
- Check all details carefully before submission.
- Send the completed application form to the address mentioned in the notification through Speed Post / Registered Post or as instructed.
- Ensure the application reaches before the last date: 10-07-2026.
- Keep a photocopy of the submitted application form for future reference.
Who Should Apply
рдпрд╣ рдиреМрдХрд░реА рдЙрди candidates рдХреЗ рд▓рд┐рдП best рд╣реИ рдЬрд┐рдирдХреЗ рдкрд╛рд╕ Diploma, B.E., B.Tech., рдпрд╛ M.E./M.Tech. рдХреА рдбрд┐рдЧреНрд░реА рд╣реИ рдФрд░ рдЬреЛ contractual job рдореЗрдВ рдХрд╛рдо рдХрд░рдирд╛ рдЪрд╛рд╣рддреЗ рд╣реИрдВред Freshers рдФрд░ experienced рджреЛрдиреЛрдВ apply рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВ, рд▓реЗрдХрд┐рди experience рд╡рд╛рд▓реЗ candidates рдХреА chances рдереЛрдбрд╝реА рдЬреНрдпрд╛рджрд╛ рд╣реЛрддреА рд╣реИрдВ рдХреНрдпреЛрдВрдХрд┐ selection рдореЗрдВ interview рдФрд░ skill test рднреА рд╣реЛрддрд╛ рд╣реИред рдЬреЛ candidates engineering background рд╕реЗ рд╣реИрдВ рдФрд░ supervisory role рдореЗрдВ рдХрд╛рдо рдХрд░рдирд╛ рдЪрд╛рд╣рддреЗ рд╣реИрдВ, рдЙрдирдХреЗ рд▓рд┐рдП рдпрд╣ рдЕрд╡рд╕рд░ рдЕрдЪреНрдЫрд╛ рд╣реИредJob Difficulty / Competition Level
BECIL Supervisors recruitment рдореЗрдВ competition moderate рд╕реЗ high рддрдХ рд╣реЛ рд╕рдХрддрд╛ рд╣реИ рдХреНрдпреЛрдВрдХрд┐ рдХреБрд▓ 14 рдкрджреЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХрдИ candidates apply рдХрд░рддреЗ рд╣реИрдВред рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдореЗрдВ technical knowledge рдФрд░ interview рдореЗрдВ communication skills рдкрд░ рдзреНрдпрд╛рди рджрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рддрд╛ рд╣реИред рдЗрд╕рд▓рд┐рдП рддреИрдпрд╛рд░реА рдореЗрдВ technical subjects рдФрд░ interview practice рджреЛрдиреЛрдВ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИрдВред Competition рдЬреНрдпрд╛рджрд╛ рд╣реЛрддрд╛ рд╣реИ, рдЗрд╕рд▓рд┐рдП рдЕрдЪреНрдЫреЗ рд╕реЗ рддреИрдпрд╛рд░реА рдХрд░рдирд╛ рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИредPreparation Tips
рд╕рдмрд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ official notification рдзреНрдпрд╛рди рд╕реЗ рдкрдврд╝реЗрдВ рддрд╛рдХрд┐ eligibility, selection process рдФрд░ syllabus рд╕рдордЭ рдореЗрдВ рдЖ рдЬрд╛рдПред рдлрд┐рд░ рдЕрдкрдиреА qualification рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ technical topics рдкрд░ focus рдХрд░реЗрдВред interview рдФрд░ skill test рдХреА рддреИрдпрд╛рд░реА рдХреЗ рд▓рд┐рдП mock interviews рдФрд░ previous papers рдЬрд░реВрд░ рджреЗрдЦреЗрдВред form рднрд░рддреЗ рд╕рдордп рд╕рднреА details рд╕рд╣реА рднрд░реЗрдВ рдФрд░ documents ready рд░рдЦреЗрдВред рд╕рдордп рд░рд╣рддреЗ application рднреЗрдЬрдирд╛ рднреА рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИредCommon Mistakes to Avoid
Form fill рдХрд░рддреЗ рд╕рдордп рдЧрд▓рдд рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рджреЗрдирд╛ рдпрд╛ documents рдЪреЗрдХ рди рдХрд░рдирд╛ рдмрдбрд╝реА рдЧрд▓рддреА рд╣реЛ рд╕рдХрддреА рд╣реИред eligibility criteria рд╕рд╣реА рд╕реЗ рди рдкрдврд╝рдирд╛ рдФрд░ deadline miss рдХрд░рдирд╛ рднреА common mistakes рд╣реИрдВред рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рддреЗ рд╕рдордп photocopy рди рд░рдЦрдирд╛ рдпрд╛ application рднреЗрдЬрдиреЗ рдХреЗ рдмрд╛рдж confirmation рди рд▓реЗрдирд╛ рднреА рдЧрд▓рдд рд╣реЛрдЧрд╛ред рдЗрд╕рд▓рд┐рдП рд╣рд░ step рдореЗрдВ рд╕рд╛рд╡рдзрд╛рдиреА рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИ рддрд╛рдХрд┐ рдЖрдкрдХрд╛ рдЖрд╡реЗрджрди reject рди рд╣реЛредFAQ
- Q1: BECIL Supervisors Recruitment 2026 рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрдЦрд┐рд░реА рддрд╛рд░реАрдЦ рдХреНрдпрд╛ рд╣реИ? 10 рдЬреБрд▓рд╛рдИ 2026 рд╣реИред
- Q2: рдЖрд╡реЗрджрди рдлреЙрд░реНрдо рдХреИрд╕реЗ рднрд░рдирд╛ рд╣реИ? рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рд╕реЗ рдлреЙрд░реНрдо рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░рдХреЗ рдСрдлрд▓рд╛рдЗрди рднрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред
- Q3: рдХреНрдпрд╛ рдпрд╣ рднрд░реНрддреА contractual рд╣реИ? рд╣рд╛рдБ, рдпрд╣ рдПрдХ contractual рдкрдж рд╣реИред
- Q4: рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреА рдиреНрдпреВрдирддрдо рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдХреНрдпрд╛ рд╣реИ? рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ рдпрд╛ рдмреА.рдИ./рдмреА.рдЯреЗрдХ. рдпрд╛ рдПрдо.рдИ./рдПрдо.рдЯреЗрдХ. рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдХреНрд╖реЗрддреНрд░ рдореЗрдВред
- Q5: рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдХрд┐рддрдирд╛ рд╣реИ? General/OBC рдХреЗ рд▓рд┐рдП тВ╣295 рдФрд░ SC/ST рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХреЛрдИ рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВред
People Also Ask
- рдХреНрдпрд╛ BECIL рдореЗрдВ рд╕реАрдзреЗ interview рд╣реЛрддрд╛ рд╣реИ? рд╣рд╛рдБ, рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдореЗрдВ interview/assessment рд╣реЛрддрд╛ рд╣реИред
- рдХреНрдпрд╛ рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рднреА рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдХрд┐рдП рдЬрд╛рддреЗ рд╣реИрдВ? рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдХреЗрд╡рд▓ рдСрдлрд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗред
- BECIL рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдХреА рдЙрдореНрд░ рд╕реАрдорд╛ рдХреНрдпрд╛ рд╣реИ? 18 рд╕реЗ 40 рд╡рд░реНрд╖ рдХреЗ рдмреАрдЪред
- рдХреНрдпрд╛ experience рдЬрд░реВрд░реА рд╣реИ? рдпрд╣ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдореЗрдВ рд╕реНрдкрд╖реНрдЯ рдирд╣реАрдВ рд╣реИ, рдкрд░ experience рд╡рд╛рд▓реЛрдВ рдХреЛ рдлрд╛рдпрджрд╛ рд╣реЛ рд╕рдХрддрд╛ рд╣реИред
- рдЖрд╡реЗрджрди рдлреЙрд░реНрдо рдХрд╣рд╛рдБ рд╕реЗ рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВ? www.becil.com рд╕реЗред
Disclaimer
Yeh job post sirf informational purpose ke liye banayi gayi hai taaki aapko recruitment ki details simple aur samajhne layak format me mil sake.
Time ke saath details me changes ho sakte hain (jaise dates, vacancies, eligibility, etc.). Isliye apply karne se pehle official notification ko zarur verify karein.
Hum kisi bhi typing error, outdated information ya misunderstanding ke liye zimmedar nahi honge.
- BRO Vehicle Mechanic Result 2026 – Shortlist, Cut-Off & PET/TT Dates
- NIT Mizoram Registrar Recruitment 2026 – Apply Online
- AIIMS Raebareli Project Research Scientist I Recruitment 2026 – Walkin
- AIIMS Jodhpur Project Technical Support III Recruitment 2026 – Apply Online
- AIIMS Kalyani Project Technical Support II Recruitment 2026 – Apply Online
- DGLL Technician Recruitment 2026 (Short Notice) – Apply Offline