CSIR-NML Project Staff Recruitment 2026 Overview
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Vacancy/Update Name: CSIR-NML Project Staff Recruitment 2026 Overview | Advt. No.: T/PS/04/2026 | Official Website: https://nml.res.in | Official Notification/PDF: https://nml.res.in/sites/default/files/Advertisement%20of%20Project%20Staff%202026_2.pdf
| विशेषताएँ | विवरण |
|---|---|
| संगठन | CSIR-राष्ट्रीय धातु विज्ञान प्रयोगशाला (CSIR-NML), बरमामाइंस, जमशेदपुर |
| विज्ञापन संख्या | T/PS/04/2026 (फ़ाइल संख्या 2-NML(199)/2026-E.I) |
| सूचना तिथि | 22 सितंबर 2026 |
| पद | प्रोजेक्ट असिस्टेंट, वैज्ञानिक सहायक, जूनियर रिसर्च फेलो, प्रोजेक्ट वैज्ञानिक आदि (कुल 48 पद) |
| कुल परियोजनाएँ / पद | 32 समय-सीमित परियोजनाएँ, 48 पद 8 समूहों (A से H) में |
| भर्ती प्रकृति | अस्थायी, अनुबंध आधारित, परियोजना के साथ समाप्त होने वाली |
| चयन प्रक्रिया | वॉक-इन इंटरव्यू / टेस्ट (अधिक उम्मीदवार होने पर लिखित परीक्षा) |
| स्थान | CSIR-NML, जमशेदपुर, झारखंड |
यह भर्ती CSIR-NML में अस्थायी परियोजना स्टाफ के लिए है, जिसमें कुल 48 पद 32 परियोजनाओं के लिए हैं। चयन वॉक-इन इंटरव्यू के माध्यम से होगा और उम्मीदवारों को स्वयं निर्धारित तिथि पर उपस्थित होना होगा। पदों का स्तर और उम्र सीमा पद के अनुसार भिन्न है।
Walk-in Interview Schedule (Group-wise)
| Group | Date | Project S.No. Covered | Reporting Time |
|---|---|---|---|
| Group A | 06 October 2026 (Tuesday) | 1–4 | 9:00 AM – 11:00 AM |
| Group B | 06 October 2026 (Tuesday) | 5–10 | 9:00 AM – 11:00 AM |
| Group C | 07 October 2026 (Wednesday) | 11–14 | 9:00 AM – 11:00 AM |
| Group D | 07 October 2026 (Wednesday) | 15–17 | 9:00 AM – 11:00 AM |
| Group E | 08 October 2026 (Thursday) | 18–22 | 9:00 AM – 11:00 AM |
| Group F | 08 October 2026 (Thursday) | 23–24 | 9:00 AM – 11:00 AM |
| Group G | 09 October 2026 (Friday) | 25–29 | 9:00 AM – 11:00 AM |
| Group H | 09 October 2026 (Friday) | 30–32 | 9:00 AM – 11:00 AM |
इंटरव्यू तिथियाँ समूहों के अनुसार अलग-अलग हैं और उम्मीदवारों को अपनी परियोजना के समूह के अनुसार सही तिथि और समय पर पहुंचना होगा। उम्र सीमा और योग्यता की गणना उस समूह के इंटरव्यू की तिथि के आधार पर होगी।
Project-wise Vacancy & Essential Qualification
Group A & B — 06 October 2026
| S.No / Project | Position | Nos. | Essential Qualification (summary) |
|---|---|---|---|
| 1. SSP-1509 | PA-II | 1 | 3-yr Diploma in Mechanical/Metallurgical/Materials Engineering |
| 2. RAIL-001 | PAT-I | 1 | B.Tech in Metallurgical/Materials/Mechanical Engineering |
| 3. META-001 | PA-I | 1 | 10th + ITI in Fitter Trade |
| 4. SSP-1537 | PA-II / PA-I | 1+1 | Diploma in Metallurgical Engg. / 10th + ITI Turner Trade |
| 5. MMP085202-WP-2 | PAT-I / PA-II | 1+1 | M.Sc. Chemistry / B.Sc. Chemistry-Environmental Science |
| 6. SSP-1461 | PA-II | 1 | Diploma Metallurgical Engg. or B.Sc. Chemistry |
| 7. SSP-1312 | PA-II | 3 | B.Sc. in Chemistry/Geology |
| 8. SSP-1530 | PAT-II | 1 | M.Sc. Chemistry + 2 yrs R&D experience |
| 9. FTT-080611 | PAT-I | 2 | M.Sc. Chemistry/Geology |
| 10. HCL Project | PA-II | 1 | B.Sc. Chemistry/Geology |
Group C & D — 07 October 2026
| S.No / Project | Position | Nos. | Essential Qualification (summary) |
|---|---|---|---|
| 11. MMP-085203/1 | PA-II / PAT-I | 1+3 | Diploma/B.Sc. Chemistry (PA-II); B.Tech/M.Sc. Chemistry (PAT-I) |
| 12. MMP-015202 | PAT-I | 1 | B.Tech Chemical/Metallurgical or M.Sc. Chemistry/Environmental Science |
| 13. MMP-085202-WP-3 | PA-II / PAT-I | 1+1 | Diploma Metallurgical / B.Tech Metallurgical-Chemical |
| 14. MMP-085203/3 | PAT-I / PA-I | 2+1 | B.Tech/M.Sc. Chemistry (PAT-I); 10th+ITI Electrician (PA-I) |
| 15. NCP-080401 | PAT-II | 1 | M.Tech/M.Sc. relevant discipline + 2 yrs R&D experience |
| 16. TD Connex Project | PAT-I / PA-II | 2+1 | B.Tech Metallurgical/M.Sc. Chemistry (PAT-I); Diploma (PA-II) |
| 17. SSP-1516 | PAT-I | 1 | B.Tech Metallurgical Engineering |
Group E, F, G & H — 08 & 09 October 2026
| S.No / Project | Position | Nos. | Essential Qualification (summary) |
|---|---|---|---|
| 18. GAP-0317 | PAT-II | 1 | B.Tech Mechanical + 2 yrs R&D experience |
| 19. SSP-1540 | PAT-II | 1 | B.Tech Mechanical + 2 yrs R&D experience |
| 20. DAE-BRNS Project | PAT-I | 1 | B.Tech Mechanical Engineering |
| 21. GAP-0305 (WP-10) | PAT-I | 1 | B.Tech Metallurgy/Materials or M.Sc. Chemistry |
| 22. GAP-0305 (WP-08) | Project-JRF / PAT-I | 1 | B.Tech Metallurgical/Chemical/Mechanical + NET/GATE (JRF) |
| 23. MLP-002636 | PA-II | 2 | B.Sc. IT / BCA |
| 24. TMP-249 (ANRF-CRMR) | SAA | 1 | B.Sc. IT / BCA; MS Office & DBMS proficiency desirable |
| 25–26. HCP-002601 | PA-I / PA-II | 1+2 | 10th+ITI Electrician (PA-I); Diploma Electronics/B.Sc. Chemistry (PA-II) |
| 27. HCP-002502 | PAT-II | 1 | M.Sc. Chemistry + 2 yrs R&D experience |
| 28. Vedanta Project | PAT-I | 1 | B.Tech Electronics & Communication/Instrumentation |
| 29. SSP-1542 | PAT-I | 1 | B.Tech Electrical & Electronics Engineering |
| 30. TMP-249 (ANRF-CRMR) | PS-I | 1 | Ph.D. Geology + 2 yrs experience + 2 SCI publications |
| 31–32. TMP-249 (ANRF-CRMR) | Project-JRF / PAT-I | 2+1 | B.Tech Chemical/Metallurgical/Mechanical + NET/GATE (JRF) |
हर पद के लिए आवश्यक योग्यता अलग-अलग है, जैसे डिप्लोमा, बी.टेक, एम.एससी, या पीएच.डी. कुछ पदों पर NET/GATE क्वालिफिकेशन भी जरूरी है। उम्मीदवारों को अपनी योग्यता और अनुभव के अनुसार सही पद चुनना चाहिए और पूरी अधिसूचना में पद की विस्तृत योग्यता जरूर देखनी चाहिए।
Upper Age Limit & Emoluments (as on date of interview)
| Level | Emoluments | Upper Age | Remarks |
|---|---|---|---|
| Project Assistant-I (PA-I) | ₹18,000 + HRA | 35 | As per CSIR norms |
| Project Assistant-II (PA-II) | ₹20,000 + HRA | 35 | As per CSIR norms |
| Scientific Administrative Assistant (SAA) | ₹24,000 + HRA (ANRF project) | 50 | As per ANRF guidelines |
| Project-JRF | ₹37,000 + HRA | 28 | As per DST, GOI norms |
| Project Associate-I (PAT-I) | ₹25,000 or ₹31,000* + HRA | 35 | *Higher rate for NET/GATE-qualified candidates |
| Project Associate-I (ANRF project) | ₹30,000 or ₹37,000** + HRA | 50 | **Higher rate for NET/GATE-qualified scholars |
| Project Associate-II (PAT-II) | ₹28,000 or ₹35,000* + HRA | 35 | *Higher rate for NET/GATE-qualified candidates |
| Project Scientist-I (PS-I) | ₹77,000 + HRA (ANRF project) | 50 | As per ANRF guidelines |
पदों के अनुसार वेतन ₹18,000 से ₹77,000 तक है और उम्र सीमा 28 से 50 वर्ष तक भिन्न है। आरक्षित वर्गों को उम्र में 3 से 5 वर्षों की छूट भी मिलेगी। उम्र और योग्यता की गणना इंटरव्यू की तारीख के अनुसार की जाएगी।
Selection Process
- Selection is through a Walk-in Interview/Test — there is no separate written examination stage unless invoked below.
- If the number of candidates turning up for a project is very high, a screening committee may shortlist candidates via a written test or other criteria, and only shortlisted candidates will then be interviewed.
- Candidates must bring the filled application form, original certificates, and self-attested photocopies on the day of the walk-in itself — no other mode of application is accepted.
- Final selection is at the discretion of the competent authority, CSIR-NML; the decision is final and binding, and no correspondence will be entertained.
- Engagement is subject to availability of project funds and is not a regular CSIR appointment.
चयन प्रक्रिया मुख्य रूप से वॉक-इन इंटरव्यू पर आधारित है, लेकिन ज्यादा उम्मीदवार आने पर लिखित परीक्षा भी हो सकती है। उम्मीदवारों को इंटरव्यू के दिन ही पूरी दस्तावेज़ी और आवेदन फार्म लेकर आना होगा, अन्य आवेदन स्वीकार नहीं किए जाएंगे। अंतिम निर्णय CSIR-NML के अधिकारी का होगा।
How to Attend the Walk-in Interview
- Download and fill the Project Staff Application Form (Advt. No. T/PS/04/2026) in the prescribed proforma — a separate form is required for each Group/Project applied for.
- Affix a recent self-attested colour passport-size photograph on the form.
- Attach self-attested photocopies of all educational, experience, age-proof and category certificates as applicable.
- Report to CSIR-NML, Burmamines, Jamshedpur-831007 (Jharkhand) between 9:00 AM and 11:00 AM on the date corresponding to your project’s Group (see schedule above).
- Carry all original certificates/documents for verification along with the filled application and self-attested copies.
- Appear for the interview/test as conducted on the day.
इंटरव्यू के लिए उम्मीदवारों को आवेदन फॉर्म डाउनलोड कर भरना होगा, फोटो लगानी होगी और सभी जरूरी प्रमाणपत्रों की सेल्फ अटेस्टेड कॉपियां साथ लानी होंगी। वॉक-इन इंटरव्यू के दौरान कोई TA/DA नहीं मिलेगा और अंतिम सेमेस्टर के छात्र बिना रिजल्ट के आवेदन नहीं कर सकते।
Documents Required
- Filled-in Project Staff Application Form with affixed colour photograph
- SSC/SSLC/10th certificate (for name & date of birth proof)
- 10+2, Diploma/ITI, Graduation, Post-Graduation, Ph.D. certificates & mark sheets (as applicable to the post)
- CSIR-UGC NET/GATE certificate, where applicable (for PAT-I/PAT-II/JRF posts)
- Experience certificates/relieving letters, where required
- Category certificate (SC/ST/OBC/EWS/PwBD), where applicable
- Aadhaar Card and PAN Card
- Proof of joining OM, if presently working as Project Staff in CSIR-NML/other CSIR Lab
आवेदन के लिए उम्मीदवारों को सभी शैक्षणिक और अनुभव से संबंधित प्रमाणपत्र, पहचान पत्र, आयु प्रमाण और श्रेणी प्रमाणपत्र लेकर आना होगा। NET/GATE योग्यताधारी उम्मीदवारों को संबंधित प्रमाणपत्र भी साथ लाना आवश्यक है।
Important Terms & Conditions
- Engagement confers no right to continuation, absorption, or regularization in CSIR/CSIR-NML; it can be terminated with one month’s notice (or one month’s stipend in lieu) from either side.
- Candidates already engaged as Project Staff in CSIR-NML or any other CSIR Lab/Institute for 6 years or more are not eligible. Those engaged for less than 6 years will have their tenure automatically end on completion of 6 years.
- Hindi may be used as the medium of conversation during the interview.
- Providing false information may result in a ban from future CSIR-NML recruitment/engagement, which may also be shared with other CSIR labs and government agencies.
- The number and level of positions may increase, decrease, or be cancelled at any stage, even after the selection process concludes.
- CSIR-NML reserves the right to cancel or withdraw an offer of engagement in case of any discrepancy found at any stage.
- The Government strives for gender balance in its workforce, and women candidates are encouraged to apply.
यह भर्ती अस्थायी है और इससे स्थायी नौकरी का अधिकार नहीं मिलता। छह साल से अधिक समय तक किसी भी CSIR प्रयोगशाला में कार्यरत उम्मीदवार आवेदन के योग्य नहीं हैं। इंटरव्यू में हिंदी भाषा का उपयोग किया जा सकता है और गलत जानकारी देने पर भविष्य की भर्ती में रोक लग सकती है। महिलाओं को आवेदन के लिए प्रोत्साहित किया गया है।
Important Links
CSIR NML Recruitment 2026 – FAQS
Q1. Is there an online application for this CSIR-NML recruitment?
No. This is a walk-in interview process; candidates must appear in person with a filled application form and documents on the scheduled date.
Q2. How many positions are being filled?
Approximately 49 positions across 32 time-bound projects, grouped A through H.
Q3. What are the interview dates?
06, 07, 08 and 09 October 2026, with different groups of projects scheduled on different dates.
Q4. Is there an application fee?
The notification does not mention any application fee for this walk-in recruitment.
Q5. What is the maximum tenure of engagement?
Engagement is co-terminus with the project and capped at a total of 6 years as CSIR Project Staff across CSIR-NML or any other CSIR lab.
Q6. Is age relaxation available?
Yes – 5 years for SC/ST/PwBD/Women and 3 years for OBC candidates, over the standard upper age limit for each post level.
यह भर्ती वॉक-इन इंटरव्यू के माध्यम से होती है, ऑनलाइन आवेदन स्वीकार नहीं किए जाते। कुल लगभग 49 पद हैं जो 32 परियोजनाओं से जुड़े हैं। आवेदन शुल्क नहीं है और अधिकतम सेवा अवधि 6 वर्ष है। आरक्षित वर्गों और महिलाओं को उम्र में विशेष छूट दी गई है।
महत्वपूर्ण जानकारी: CSIR-NML भर्ती 2026 के लिए उपयोगी सुझाव
यह भर्ती उन उम्मीदवारों के लिए है जिनके पास संबंधित तकनीकी या वैज्ञानिक विषयों में उपयुक्त डिग्री या डिप्लोमा हो। उम्मीदवारों को वॉक-इन इंटरव्यू के दिन सभी आवश्यक दस्तावेज लेकर समय पर पहुंचना होगा क्योंकि ऑनलाइन आवेदन या डाक द्वारा आवेदन स्वीकार नहीं किए जाएंगे। पद और वेतन उम्मीदवार की योग्यता, अनुभव और NET/GATE जैसे क्वालिफिकेशन पर निर्भर करता है। उम्र सीमा में आरक्षित वर्गों को छूट दी गई है, जिससे उनकी पात्रता बढ़ जाती है। यह भर्ती अस्थायी और परियोजना-आधारित है, इसलिए स्थायी नौकरी की गारंटी नहीं है। उम्मीदवारों को चयन प्रक्रिया के लिए पूरी तरह तैयार रहना चाहिए और फर्जी दस्तावेजों का उपयोग करने से बचना चाहिए क्योंकि इससे भविष्य में भर्ती में प्रतिबंध लग सकता है।
Disclaimer
Yeh job post sirf informational purpose ke liye banayi gayi hai taaki aapko recruitment ki details simple aur samajhne layak format me mil sake.
Time ke saath details me changes ho sakte hain (jaise dates, vacancies, eligibility, etc.). Isliye apply karne se pehle official notification ko zarur verify karein.
Hum kisi bhi typing error, outdated information ya misunderstanding ke liye zimmedar nahi honge.